Córdoba, Ver.- Tras aplaudir las Reformas a la Ley Federal del Trabajo, “por qué los sindicatos fantasmas, sindicatos piratas, dirigentes charros, que nada más eran de membrete van a desaparecer, pero los sindicatos reales, de Registro Federal permanecerán”, César Silva Reyes, Secretario de Conflictos Obreros del Comité Directivo Estatal de la CROC, aceptó que serán las organizaciones locales, lo de 20 o 30 agremiados los quectendran verdaderos problemas al no contar con recursos suficiente para pagar un despacho fiscal o jurídico.
Afirmó que son estos sindicatos minoritarios, los que les preocupan y quienes van a ayudar pidiéndole a la Secretaría del Trabajo a nivel Federal y Local que les brinden las facilidades necesarias para poder demostrar la existencia real a través de que el patrón reconozca que existe una relación laboral.
Aunque acepta que hay una corriente que intenta debilitar la vida sindical, reconoce que a través de estas Reformas se busca transparentar la vida interna de los sindicatos, “de abolir aquellos sindicatos de protección que siempre han existido favoreciendo a una empresa o a un líder o intereses ajenos a las necesidades propias de los trabajadores”.
Reconoce que a la larga las reformas traerán ventajas para los sindicatos, “mientras tanto deberemos aprender a transitar en esta reforma, a la mejor nos agarraron desprevenidos, en época de pandemia, dieron facilidades pero el plazo ya se agotó y muchos no hicieron caso y no se actualizaron”.
También Secretario General de la Federación Regional CROC en la zona de Orizaba, sostiene que la Ley Federal del Trabajo ya se reformó en su apartado A, ahora están por reformar el apartado B que habla de trabajadores al servicio del Estado y que incluye a los empleados al servicio de los municipios.
Se tiene que reformar acorde a la Federal, Ley Estatal del Servicio Civil una vez reformada, los sindicatos tendrán que transparentar toda su actividad en cuanto es el padrón de socios, sus condiciones Generales de Trabajo, las tomas de nota, las formas en que se celebran sus asambleas, la forma en que se emplaza a huelga, las votaciones que deben de hacer hoy mediante voto directo y secreto con urnas, como si fueran elecciones locales o federales.
Otro punto importante y delicado es que para poder ingresar a la plataforma digital deberán contar con un registró la Secretaría de Hacienda a través de una clave que les otorgan para poder accesar, “no es fácil, ya lo estamos viviendo los que estamos trabajando en el apartado A, donde muchos sindicatos no han logrado su reconocimiento y su toma de nota, que se van a quedar ahí atorados, y no queremos que este le ocurra a los sindicatos de empleados municipales”, concluyó.
